隨著華爾街熱情冷卻 Coinbase為其招聘計劃「踩下剎車」_BASE

摘要：

Coinbase凍結招聘并取消錄用通知的舉措在加密貨幣行業引發了沖擊波。

此時也正值華爾街分析師對該公司信心普遍下降之際。

“我今天剛收到一封郵件，說我的offer被取消了……因為Coinbase的招聘計劃發生了重大變化。”

AshutoshUkey吐露了自己的不幸遭遇，他是科技行業的工作者之一，在Coinbase取消已發放的offer作為縮減招聘計劃的一部分舉措后，他們本以為可以在最大的數字資產交易所之一工作的希望破滅了。

韓國加密交易所Gopax需向其理財產品GOFi客戶償還約4700萬美元資金:1月6日消息，韓國加密交易所Gopax需要向其加密理財產品GOFi客戶償還高達600億韓元（約合4700萬美元）的資金，包括定期存款固定產品、沒有定期存款期限的自由形式產品、存款服務利息以及因暫停提款而產生的延遲利息。

2022年11月份，Gopax宣布因GOFi受合作伙伴Genesis暫停贖回的影響，GOFi延遲還本付息。2023年1月初，據Decenter報道，幣安已于近日完成對韓國交易所Gopax的收購盡職調查，正在進行確認程序等最后步驟。不過朝鮮日報稱，幣安一位職員表示，關于收購Gopax的事情還沒有任何決定。[2023/1/6 10:58:36]

5月16日，Coinbase宣布，將放緩招聘速度，以應對持續的市場萎靡。上周，該公司進一步表示，將在“可預見的未來”取消一些offer，并延長暫停招聘的時間。

Bitfinex用戶已可通過Basic Plus驗證存取USDT:11月10日消息，Bitfinex宣布，從11月9日開始，所有Bitfinex用戶都將能夠通過Basic Plus驗證存取Tether代幣（USDT）。[2022/11/10 12:45:36]

“這對我來說是毀滅性的，”Ukey在LinkedIn上寫道，他是一名機器學習程序員。

取消offer的決定引發了人們對Coinbase削減成本措施背后原因的猜測。然而，這些舉動更有可能是對華爾街預測的直接反應，而不是由所謂的“加密冬天”有關的任何其他類型的外生因素導致。

百貨公司Bloomingdale’s新的虛擬商店將于9月9日開始的紐約時裝周期間上線:金色財經報道，梅西百貨的子公司Bloomingdale's在慶祝其成立150周年，其新的虛擬商店由 Emperia設計，將于9月9日開始的紐約時裝周期間上線。Bloomingdale's首席營銷官Frank Berman表示，元宇宙中的虛擬展廳是零售行業發展的下一階段，它為客戶提供了一個機會，讓他們獲得引人入勝的身臨其境的體驗，將他們與品牌和我們的商店聯系起來，同時也讓我們能夠了解用戶最感興趣的是什么，在某種程度上，進入元宇宙實際上只是 Bloomingdale's 150 年來所做工作的延伸。[2022/9/8 13:16:54]

此前，研究Coinbase股票的市場研究分析師似乎堅持支持該公司，盡管其股價不斷下跌。

韓國首爾海關自2月以來已查獲20億美元與虛擬資產相關非法外匯交易:8月30日消息，韓國海關總署（KCS）首爾總部今日宣布，該機構通過今年2月以來開展的針對與虛擬資產相關的非法外匯交易的調查，發現了總計2.715萬億韓元（約合20億美元）的非法外匯交易。在相關案件中，共逮捕16人，7人因過失被處以罰款，送檢2人，7人正在接受調查。調查結果發現，多起與虛擬資產購買有關的非法外匯交易發生在位于海外的虛擬資產交易所。（Newspim）[2022/8/30 12:57:43]

但最近幾個月，各大銀行紛紛下調針對Coinbase的目標價，The?BlockResearch的數據顯示，目標價平均從4月22日當周的279美元跌至截至發稿時的145美元。這意味著上一次的目標價比當前的公允市場價格高出96%。

圖片來源：The?BlockResearch，Factset

公司支出的減少——2022年第一季度的總運營費用為17億美元——可能有助于贏回那些在財報電話會議上強調支出的分析師的信心。

美國銀行全球研究中心5月10日的一份分析師報告指出：“由于Coinbase的招聘勢頭強勁，第一季度員工人數增長了33%，運營費用高于預期。”

調整后的EBITDA僅為2000萬美元，遠低于華爾街估計的4.48億美元。

至于招聘本身，高盛的分析師WillNance稱，在該交易所Q1電話財報會議上，該季度的1200名招聘人數是一個驚人的“大”數字。作為回應，Coinbase首席財務官Alesia?Haas表示，放緩招聘是該公司削減開支的一個手段。

可以肯定的是，并不是每個分析師都對成本抱有疑慮。在接受TheBlock采訪時，BTIG的分析師MarkPalmer表示，專注于調整后的EBITDA是“具有誤導性的”，并補充說，盡管Coinbase已經在加密貨幣領域有著很大的布局，但它仍然是一項“正在進行的工作”。

“如果你是一家處于競爭環境中的成長型公司的投資者，你真正想看到的是投資，你同時也希望看到支出，”他說。

不過，雖然Coinbase的成本削減將對利潤產生明顯影響，但取消潛在offer也會產生更無形的成本。公開的電子郵件顯示，Coinbase最初告訴新入職的員工，他們的工作是安全的。

Blind是一家專注于匿名性的面向專業人士的社交網絡，該公司在與The?Block分享的一封電子郵件中表示，它有一個面對“市場波動”的計劃，不會“取消任何員工已經簽署或收到的offer”。

毋庸置疑，在內部，員工們擔心此舉會對公司聲譽造成負面影響，相關關系也會受到影響。多位消息人士告訴The?Block，盡管Coinbase在過去一年中做出了招聘努力，但該公司仍然人手不足，公司員工一直處于在眾所周知的快速發展和激烈的文化氛圍中工作過度的狀態。

“我們有著濃厚的工作文化，被擠出舒適區已成為常規化現象。”該公司首席人事官LJBrock過去曾指出。

本文來自?The?Block，原文作者：FrankChaparro

來源：金色財經

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