Zcash的Founder’s Reward即將到期 管理和資金問題嚴重_CAS

隨著社區探索的不斷推進，社區成員發現了包括啟動新區塊鏈在內的諸多新選擇，與此同時，Zcash的Founder’sReward正在逐步退出歷史的舞臺。

以隱私保護為重點的加密數字貨幣Zcash誕生于2016年，自成立后的四年以來，它一直都通過Founder’sReward系統來籌集和管理研發資金，從而將新挖貨幣的10%劃撥給了創始的開發公司ElectricCoin。不過，這個系統的有效期已被設定在2020年。在這個系統宣告終結之后，開發團隊將不得不尋求其它的資金來源。也就是說，Founder’sReward的有效期限的日益臨近已經引發了資金和管理難題。

Micah Zoltu：鄙視ZCash和Tornado中內置的“合規”機制:金色財經報道，自由開發人員Micah Zoltu發推稱，我鄙視ZCash和Tornado中內置的“合規”機制。我認為他們違背了“隱私是正常的”的說法。這類似于如果每個人都想要窗簾，就要求每個人在家中安裝攝像頭，這樣他們就可以在被問到時證明自己沒有犯罪。但是，如果您要堅持向極權主義屈服，請考慮改為讓人們證明他們的資金不是來自某個地址或地址列表，而不是要求他們證明他們來自特定的資源。如果我們要進行某種隱私交易以換取安全，交易應該遵循最小特權原則，并盡可能少地泄露信息，而不是一切。隱私是正常的，應該受到高度重視。我們不應該為了*也許*抓到一兩個壞人而犧牲所有人的隱私。

ZCash 為您提供了窗簾，然后它還為您提供了一個您可以選擇放在它后面的相機。問題是，如果在窗簾后面安裝攝像頭是微不足道的，國家可能會開始要求人們在窗簾后面安裝攝像頭。[2022/8/21 12:38:37]

此外，為了推進網絡擴容和廣泛應用，Zcash計劃從頭開始重新構建區塊鏈。為了實現這一目標，ElectronicCash公司的首席執行官ZookoWilcox含蓄地表示Zcash將需要進一步的資金支持。

Zcash開發團隊發布新提案ZPF 擬修改ZEC發行規則:8月5日消息，據官方博客，加密隱私貨幣Zcash協議開發團隊Electric Coin Company（ECC）提議引入Zcash Posterity Fund以修改Zcash發行規則，Zcash Posterity Fund是一個新的Zcash發行系統，將在提高網絡長期財務可持續性的同時保持2100萬ZEC供應上限和近似的發行率，主要改動包括由一個平滑下降的支付曲線取代減半epoch，并且該機制的費用將在一段時間內以區塊獎勵的方式進行分配。

ECC正在收集社區反饋并對這個提案進行市場調查。如果該提案得到廣泛支持，將假設Zcash Posterity Fund限制發行的設計，來定制股權證明研究，并將開始將這個高級的提案細化為一個具體的Zcash改進提案，還可能會提出更改交易費用以提高彈性、用戶體驗和隱私的后續提案。 ?[2022/8/5 12:04:12]

Wilcox表示，負責研發和管理的個人也需要賺錢。因此，提供獎勵機制顯然是一種可持續發展的方法。當然，這并不是唯一的方法。人們還會出于其它動機而投身加密數字貨幣行業。但他認為，在全球范圍內，獎勵或者回報都是一個關鍵的動力。

區塊鏈取證公司Elliptic新添加zcash和horizen兩種隱私幣:區塊鏈取證公司Elliptic今日宣布，已在其加密交易監控工具中增加了對隱私幣zcash（ZEC）和horizen（ZEN）的支持。（Coindesk）[2020/6/30]

值得注意的是，Wilcox并沒有詳細說明Zcash在Founder’sReward到期后將如何解決資金問題。不過，他堅信ElectricCoin公司需要盡快解決這個問題，否則公司將不得不放棄該項目。他還認為，認為如果可用資金無法滿足未來12個月的需求，那么公司只能被迫調整方向。

管理與資金難題迫在眉睫

動態 | Zcash將推遲至5月20日發布2.0.5版本:據Zcash官方消息，Zcash已推遲發布2.0.5版本的日期，目前計劃于5月20日發布。據coinmarketcap數據，Zcash現全球均價為70.92美元，24小時跌幅為6.4%。[2019/5/18]

將團隊焦點轉至新的區塊鏈和即將到期的Founder’sReward增加了解決管理與資金難題的急迫性。Reddit用戶Prettycode指出了一些需要解決的關鍵問題。

他認為，如果研發團隊要對自己研發的加密數字貨幣進行“征稅”，那么他們就必須確保項目的成功；如果缺乏來自項目的酬勞，團隊就無法得到有力的支持。換言之，在總是需要資金扶持的劣勢狀態下，團隊就無法獲得持續性的資金扶持，進而無法保障項目成功。這就形成了難以打破的惡性循環。

Prettycode指出，重新發起Founder’sReward可能會減弱礦工對Zcash的支持，使他們轉而參與其它不會“征稅”的區塊鏈。

他還認為，Zcash所面臨的并不是一個容易解決的問題。無論選擇哪種方案，研發團隊都必須非常謹慎地考慮如何利用礦工輕松地獲取資金。這種做法的前提是礦工能夠以超過所有其它同類區塊鏈的價格出售Zcash。隨著隱私保護為重點的區塊鏈越來越多、競爭越來越激烈，礦工將擁有更多的選擇，而無需被研發團隊“征稅”本質上就意味著礦工擁有了更高的盈利空間。

達世幣去中心化自主管理組織完美地規避了資金和集權問題

隨著時間的推移，達世幣去中心化自主管理組織一如既往地提供了資金支持，同時無需犧牲去中心化。具體來說，達世幣區塊獎勵中的10%會被固定劃撥作為預算資金，這筆資金不是給當前的研發團隊達世幣核心團隊，而是基于主節點的投票分配給各個提案發起人及其團隊。這意味著達世幣的預算資金機制不僅可以在很長一段時間內為達世幣的開發提供資金支持，而且這筆資金的流向還以獲得主節點批準為前提。在這種情況下，表現不佳的開發團隊隨時可能會失去資金支持，而新的優秀團隊則會接替前者的位置并獲得贊助。

此外，達世幣網絡還可以通過達世幣去中心化自主管理組織不可撤銷信托合法擁有資產，這意味著由達世幣網絡資助的任何公司也可以被它合法擁有，就像它擁有達世幣核心團隊一樣。這與Zcash的設置形成了對比——Zcash在有限的時間內無法持續且穩定地獲取開發資金，而且Zcash的投資者也沒有掌握ElectricCoin公司的股權或控制權。

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翻譯：達世幣中國團隊

作者：Jo?lValenzuela

來源：

https://dashnews.org/zcash-founders-reward-approaches-end-triggering-governance-and-funding-problem/

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UNI