肖颯：all in“元宇宙” 如何不被當作傳銷？_區塊鏈

“你朋友投了一萬……25號開大會，帶點人來……”近日，上觀新聞的記者實地探訪上海舉辦的一個“元宇宙沙龍”，聽到活動組織者在打電話中有前述語句，隱約涉嫌傳銷活動。

從颯姐團隊近期接到的問詢中，我們發現，打著元宇宙概念進行傳銷的活動已有端倪，相關新聞報道也證實了我們的判斷。對于傳銷活動，《刑法》第224之一規定了組織、領導傳銷活動罪。結合各地對于虛擬幣的態度進一步緊縮，為了讓真正allin元宇宙的創業公司和團隊能夠避坑，特撰寫這篇文章，做幾點提示，僅供老友參考。

一、該罪行為方式

根據《刑法》，組織、領導傳銷活動罪的客觀行為方式為：組織、領導以推銷商品、提供服務等經營活動為名，要求參加者以繳納費用或者購買商品、服務等方式獲得加入資格，并按照一定順序組成層級，直接或者間接以發展人員的數量作為計酬或者返利依據，引誘、脅迫參加者繼續發展他人參加，騙取財物，擾亂經濟社會秩序的傳銷活動的。

肖颯：預計未來幾年涉幣案件還會繼續增加:北京大成律師事務所合伙人、中國銀行法學研究會理事肖颯表示，從中國裁判文書網公布的判決情況來看，涉及比特幣的相關法律案件，無論是刑事或是民事案件，都呈現逐年上升趨勢，預計未來幾年涉幣案件還會繼續增加。?但從目前司法實踐來看，投資者對包括比特幣在內的虛擬幣相關法律規范的認知有限，風險防控意識低，該類案件呈現維權周期長、成本高的特點。無論是刑事還是民事案件，在實際案例中均存在較多難點。（證券日報）[2021/3/29 19:25:05]

以發展人員的數量作為計酬或者返利依據，是組織、領導傳銷活動罪的核心行為特征。為了將該罪與銷售商品中單純的“團隊計酬”進行區分，《關于辦理組織領導傳銷活動刑事案件適用法律若干問題的意見》規定，以銷售商品為目的、以銷售業績為計酬依據的單純的“團隊計酬”式傳銷活動，不作為犯罪處理。形式上采取“團隊計酬”方式，但實質上屬于“以發展人員的數量作為計酬或者返利依據”的傳銷活動，應當以組織、領導傳銷活動罪定罪處罰。

聲音 | 肖颯：穩定幣真的想‘穩定’必然要接受嚴格的監管來去除其本身內在的風險:2019年10月17-18日，中國人民銀行行長易綱、副行長陳雨露出席了在美國華盛頓舉行的二十國集團（G20）財政和央行部長級和副手級會議。會議一致同意發布G20關于穩定幣的聲明。今日，關于穩定幣的政策和風險中國銀行法學研究會理事肖颯在接受采訪時表示，穩定幣的政策和監管風險總的來說就是來源于兩個方面：一個是穩定幣作為去中心化的數字貨幣其本身具有的詐騙、洗錢等潛在的風險，另一個就是越來越嚴的監管。這兩方面是穩定幣問題的一體兩面，若是穩定幣真的想‘穩定’，那么必然要接受嚴格的監管來去除其本身內在的風險。”[2019/10/19]

二、該罪主體范圍

聲音 | 肖颯：《區塊鏈信息服務管理規定》的發布體現出監管賦予行業發展空間:據經濟日報消息，國家互聯網信息辦公室日前正式發布《區塊鏈信息服務管理規定》，自2019年2月15日起施行，區塊鏈監管從此有法可依。《規定》要求“區塊鏈信息服務提供者”履行備案義務。對此，北京大成律師事務所合伙人肖颯表示：“從具體條文來看，監管吸收了P2P、股權眾籌等經驗，對區塊鏈的發展有很大好處。安全評估讓區塊鏈應用能夠‘去偽存真’，與核準制相比，備案制更有彈性，這體現出監管賦予了行業發展空間。”[2019/1/16]

組織、領導傳銷活動罪只處罰傳銷活動的組織者、領導者，參加者并不在該罪的處罰范圍之內。至于組織者、領導者，指的是在傳銷活動中起組織、領導作用的發起人、決策人、操縱人，以及在傳銷活動中擔負策劃、指揮、布置、協調等重要職責，或者在傳銷活動實施中起到關鍵作用的人員。

聲音 | 肖颯：區塊鏈等行業的發展必然帶來更多法律挑戰:據金融界消息，律師肖颯發文稱，大數據、區塊鏈行業的發展，必然帶來更多法律挑戰。在基礎設施尚未完全建構完畢的當下，一不小心踏進犯罪圈，確有可能。有必要對非法經營罪、擅自發行股票債券罪、非法吸收公眾存款罪等常識，有基本儲備。[2018/10/29]

《意見》中進一步列舉了組織、領導者的范圍，具體包括：在傳銷活動中起發起、策劃、操縱作用的人員；在傳銷活動中承擔管理、協調等職責的人員；在傳銷活動中承擔宣傳、培訓等職責的人員；曾因組織、領導傳銷活動受過刑事處罰，或者一年以內因組織、領導傳銷活動受過行政處罰，又直接或者間接發展參與傳銷活動人員在十五人以上且層級在三級以上的人員；其他對傳銷活動的實施、傳銷組織的建立、擴大等起關鍵作用的人員。

值得注意的是，以單位名義實施組織、領導傳銷活動犯罪的，對于受單位指派，僅從事勞務性工作的人員，一般不予追究刑事責任。

三、該罪的追訴標準

對于組織、領導傳銷活動罪的追訴標準，《關于機關管轄的刑事案件立案追訴標準的規定(二)》規定，涉嫌組織、領導的傳銷活動人員在三十人以上且層級在三級以上的，對組織者、領導者，應予立案追訴。

《意見》進一步補充規定：組織、領導多個傳銷組織，單個或者多個組織中的層級已達三級以上的，可將在各個組織中發展的人數合并計算。組織者、領導者形式上脫離原傳銷組織后，繼續從原傳銷組織獲取報酬或者返利的，原傳銷組織在其脫離后發展人員的層級數和人數，應當計算為其發展的層級數和人數。

四、具體合規路徑

聚焦預防組織領導傳銷的法律風險，具體合規路徑如下：

原則上，不要設計三層以上的激勵模式。

有些創業公司，試圖在各地設立子公司來分散“金字塔結構”的法律風險，從實質解釋而言，在司法實踐中還是會“穿透”來看問題，因此建議從源頭上不要想歪招繞過監管，而是要爭取自清。

自覺與各類“幣”保持距離，尤其不能到海外ICO

關于虛擬幣的法律定性，雖然是特定的虛擬商品，但是從9.24到9.4國內政策法規對于虛擬幣的態度在收緊。正值各地對于虛擬幣涉嫌組織領導傳銷活動罪進行打擊之時，元宇宙概念的團隊切勿湊熱鬧，謹防誤傷。

切莫盯著銀發族的荷包

不搞線下酒會等會議營銷，不以啟蒙為由展開對中老年人的帶有“銷售目的”的推銷。

元宇宙內，避免出現非持牌機構的金融產品

也就是說，元宇宙團隊不要自創帶有強金融屬性的產品。雖然我們知道連鞋子都可以炒作，但鞋子畢竟有很強的實用價值，而虛擬商品的實用價值與世俗觀念相抵牾。所以，盡量不要“有意無意”形成K線，也不要給C端個人用戶或小B用戶炒作的“幫助”。

積分可以有，但盡量不要與法幣掛鉤，尤其是不能由積分兌換成錢。積分兌換物品可以有，但不要超過五萬元價值的物品或權益。

寫在最后

元宇宙的興起，必將帶來一股風潮，我們處在歷史的漩渦里暫不能揣度其全貌。然而，我們在欣喜于新熱點興起的同時，要注意各國法律對于虛擬世界的規制并未放松。

正如幾十年前，互聯網不是法外之地，元宇宙必然也不是法外之地。想創業創新，我們支持，但必須謹防法律紅線。

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