礦池最先被監管？論外部激勵和全新架構_OIN

作者：NEST愛好者_九章天問

隨著區塊鏈世界的不斷發展，挖礦規模越來越大，難度也越來越高，早期傳統小型礦工的?SOLO挖礦模式退出市場，取而代之的是集成了分布式礦工算力的礦池：一些分散的礦工將礦機算力委托給專業機構管理，定期結算挖礦收益。礦池的產生一度遭到很多去中心化原教旨主義者的質疑，但當大家充分理解了分叉的意義后，這些質疑也就不了了之了，我們未來會專門寫一篇文章討論分叉。

雖然去中心化的顧慮打消，但礦池另外一個問題卻一直沒有被論及：違背礦工利益的外部激勵問題！這在以太坊上將越來越受到重視。

東晟云儲（Host pool)將打造并推出Swarm的專業礦池節點生態:據官方消息，區塊鏈東晟云儲推出基于以太坊的去中心化存儲協議Swarm的超級礦池節點計劃，此舉也宣布東晟云儲將全面開啟Swarm相關生態，整合當下行業內的相關服務以及優化方案，并且將推出高效率的Swarm挖礦節點，首期節點將面向全球市場服務用戶。

東晟云儲賦能分布式存儲，搭建區塊鏈產業與礦業結合的專業化一站式服務平臺。[2021/5/4 21:22:21]

所謂外部激勵，是和內部激勵對應的概念。在論及這個概念前，先明確礦工和礦池方的關系：這是一個在傳統法律體系內，非常明確的委托代理關系，礦工是委托人，礦池是代理人。在委托代理關系內，代理人應當在約定范圍內最大化委托人的利益，不能利用代理之便，做任何利益轉移或者最大化自身利益的事情。這一原則雖然清晰，但真正執行卻很難，需要一些機制設計，即解決激勵相容的問題：代理人最大化自身利益和最大化委托人利益是一致的。

火幣礦池上線新一期BTC鎖倉賺幣產品:火幣礦池消息，為滿足更多用戶主流數字資產的挖礦需求，平臺已更新上線一款BTC鎖倉賺幣產品。本期產品期限為90天，形式為月付，開放額度為100 BTC，最小鎖倉額度為5BTC, 鎖倉截止時間為2020年12月1日 16:00。

鎖倉賺幣產品是火幣礦池推出的主流數字資產賺幣產品，分為USDT和BTC兩個鎖倉幣種，用戶鎖倉USDT，賺取USDT收益；鎖倉BTC，賺取BTC收益。火幣礦池鎖倉賺幣產品不定期更新，可進入火幣礦池APP首頁了解。[2020/11/24 21:57:40]

基于委托代理關系，我們再來討論礦池的內部激勵和外部激勵。所謂內部激勵，即委托代理雙方約定的，在合同范圍內的價值目標及其分配。以挖礦而言，內部激勵就是最大化挖礦收益，包括挖到的ETH，以及打包交易獲得的ETH。由于一般礦池是從總的挖礦收益內獲得一定比例的分成，所以這一合同安排理論上是激勵相容的，即礦池只有最大化礦工的利益，才能最大化自身的利益，或者最大化自身的利益，自然也就最大化了礦工利益，這是目前我們分析到的，內部激勵的相容性。

挖礦公司Blockseer啟動一個需進行交易審查的比特幣新礦池:加拿大挖礦公司DMGBlockchainSolutions美國分公司Blockseer宣布啟動一個比特幣礦池的beta版，該礦池將屏蔽黑名單錢包進行交易。這引發了相關爭議，認為監管機構或將會以Blockseer為例，迫使其他比特幣礦池進行交易審查。[2020/11/16 20:55:35]

但在以太坊上，情況可能會有變化，這個變化就是DEFI的出現。

我們在前面一篇礦工的風險中提及，雖然礦工不能改變交易，但存在選擇性的打包交易的可能。而某些DEFI對于交易的優先順序存在利益分配上的偏差，打包越早，或者只有某一筆交易被打包，則獲得利益越大。

ZB&ZBG第五期榴礦池Filecoin云算力將于7月24日15:00開售:ZBG交易所官方消息，第五期榴礦池Filecoin云算力將于7月24日15:00開售。消息人士稱，ZBG銷售的Filecoin云算力低至1200元/TB/年，在業內處于較低價格，前四期都引起行業極大關注。7月6日以來，ZBG交易所已售罄四期石榴礦池Filecoin云算力。

據悉，為滿足用戶投資Filecoin云算力的需求，ZB與ZBG加推第五期石榴礦池Filecoin云算力，于7月24日15:00點正式上線，限量銷售500TB，單價為1200元/TB/年，用戶可至中幣APP-ZAPP或ZBG官網了解詳情。[2020/7/24]

這個時候，礦池就可能存在利用自身算力優勢，為關聯交易進行安排的可能了。而這種安排并沒有徹底損害礦工的利益，因為礦工還是會獲得最大的挖礦收益，或者略低一點點的挖礦收益，即礦池完美的踐行了內部激勵，卻通過打包交易的安排，在DEFI里獲得了其他收益。這部分收益并不是在礦工的合同里約定，甚至無法約定的，這就是外部激勵。

最近經常有人提到一個詞語front-running，即是上文說的礦工搶先安排某筆交易打包，已經被DEFI行業視為一種風險，最可能利用這種優勢的就是礦池。如果礦池因此獲得了收益，這個收益的歸屬應該如何確定？我前面提到，礦池和礦工是一種傳統的委托代理關系，這一收益嚴格意義上就應該歸屬礦工！現在的問題在于，如果礦池不公開其打包策略，任何人依據鏈上數據無法倒推出礦池是否獲得了外部激勵，礦工無法舉證！這存在一個信任的黑洞。

然而，礦池如果公開了策略并嚴格執行，雖然可以避免外部激勵的問題，卻又容易被某些惡意攻擊者針對，比如堵塞攻擊的策略就很明確了，或者反過來外部激勵的收益被攻擊者攫取，甚至還有其他更為嚴重的攻擊方案，讓鏈上應用開發者防不勝防。

這樣礦池就出現了一對矛盾：公開策略——遭受攻擊，不公開策略——信任黑洞。

我們提出一種合理的礦池架構：開放式隨機策略安排。

根據內部激勵的有效性，設計數種合理的打包策略，并公開該策略，這些策略都是最大化礦工利益的，差異是打包的順序或者組合方式。然后基于一些硬件的隨機源以及軟件的隨機算法，將他們組合成一種混合策略，同時保存隨機源的原始數據，以備礦工隨時驗證。這種方案讓攻擊者無法有效的捕捉到打包策略，并且對于所有的礦工而言，極大的降低了礦池獲得外部激勵的可能，即填補了信任黑洞。當然，如果礦池不嚴格執行這一流程，依然可以強行獲利，那證據和監管就可以派上用場了。

礦池因為完全符合傳統法律系統的設定，其監管的理論依據非常充分，未來一定是公鏈系統最為敏感的模塊，也是最容易被納入監管的模塊。這是整個公鏈有序發展的必然，我們提出的礦池架構，相信遲早會出現。

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